Chystáte sa napísať obchodný plán tlače tričiek? Ak ÁNO, tu je ukážka, ktorá uchopí tričko, zhrnutie obchodného plánu, ciele, poslania a vízie, popis produktu / služby a štruktúru riadenia, ktorá určite priláka investorov.
- Zhrnutie
- Analýza trhu
- SWOT analýza
- Finančná projekcia
- Marketingový plán
- Marketingové nápady a stratégie
Vzorové zhrnutie obchodného plánu pre tlač tričiek
Richards Peal ™ je medzinárodná odevná línia so zaujatosťou pre návrhárske tričká, ktorá sa bude nachádzať v Beverly Hills v Kalifornii. Podarilo sa nám zabezpečiť veľký sklad v strategickej časti mesta, ktorý sa zmení na náš závod na výrobu tričiek. Prostredníctvom našej banky a podpory od rodiny a priateľov sme mohli správne kúpiť zariadenie.
Richards Peal ™ sa bude podieľať na výrobe tričiek a iných športových odevov pre voľný čas a podobných výrobkov, ktoré vyhovujú potrebám mužov, žien, mladých dospelých a detí. Naším obchodným cieľom je stať sa jedným z popredných návrhárov tričiek v Spojených štátoch a zaistíme, aby každé tričko alebo oblečenie, ktoré opúšťa našu továreň, mohlo priaznivo súťažiť s najlepšími značkami v odbore.
Naši pracovníci budú vybraní zo skupiny talentovaných dizajnérov tričiek v okolí Beverly Hills v Kalifornii a tiež z ktorejkoľvek časti sveta, keď bude obchod rásť. Postaráme sa, aby sme všetkých členov našej pracovnej sily, najmä dizajnérov tričiek, absolvovali prostredníctvom požadovaných školení, ktoré ich postavia tak, aby splnili očakávania spoločnosti a mohli konkurovať popredným dizajnérom tričiek v Spojených štátoch a na celom svete.,
Zaviedli sme plány na vybudovanie najmodernejšieho výrobného závodu na výrobu odevov v Beverly Hills v Kalifornii, a práve preto sme s niektorými výrobcami šijacích strojov uzavreli dohodu o výrobe šijacích strojov na mieru, ktoré nám poskytnú kvalitu. oblečenia, ktoré chceme poznať. Naša továreň bude dobre vybavená a zaistíme, aby sme sledovali trend v tomto odvetví.
Spoločnosť Richards Peal ™ bude vyrábať vysoko kvalitné tričká pre koncových zákazníkov, ako aj pre osoby s nízkym príjmom; Chceme sa stať jedným z výberu ľudí, kde sa naše tričká budú vždy predávať. Okrem hromadnej výroby tričiek sa budeme zaoberať aj zákazkovou výrobou tričiek pre zákazníkov na základe ich požiadaviek.
Sme si plne vedomí toho, že existujú niektorí klienti, ako sú športové kluby, politické strany, školy, kostoly a organizácie, ktoré by potrebovali kvalitné tričká na mieru pre konkrétne účely, a sme pripravení ich dodať podľa požiadaviek.
- Štruktúra vlastníctva / životopis zakladateľa
Spoločnosť Richards Peal ™ vlastní Richard Crespo - Pablo a rodina. Richards Crespo - Pablo je taliansko - americký módny nadšenec s viac ako dvadsiatimi rokmi skúseností v módnom priemysle. Zastáva pozíciu výkonného riaditeľa (CEO) / prezidenta organizácie.
Richard Crespo - Pablo má titul v odbore módneho dizajnu na Milánskej škole módy a titul MBA na Harvarde. Je uznávanou osobnosťou módneho priemyslu a pred založením Richards Peal ™ bol kreatívnym riaditeľom jednej z popredných svetových módnych značiek so sídlom v Miláne v Taliansku.
Spoločnosť bude viesť spoločnosť so svojimi dvoma deťmi a tiež s niektorými ochrancami (návrhármi základných tričiek a odborníkmi na trh a predaj), ktoré počas svojich pracovných rokov trénoval ako ikona módy v Taliansku a Spojených štátoch amerických.
- Naše produkty
Richards Peal ™ bola založená s cieľom vyrábať vysoko kvalitné a vysoko módne tričká pre mužov, ženy, mladých dospelých a deti. Vieme, že kvalita je kľúčovým faktorom, ktorý nám pomôže predať našu značku, a preto máme k dispozícii kompetentný tím zabezpečovania kvality, ktorý zabezpečí, aby všetky naše tričká spĺňali a dokonca prekonali očakávania našich zákazníkov.
Budeme usilovne pracovať na tom, aby sme zabezpečili, že Richards Peal ™ nebude akceptovaný iba na vnútroštátnej úrovni v Spojených štátoch amerických, ale aj v iných častiach sveta.
- Naše vyhlásenie o vízii
Našou víziou je založiť spoločnosť zaoberajúcu sa dizajnom a predajom tričiek, ktorých značka bude akceptovaná nielen v Spojených štátoch amerických, ale aj v iných častiach sveta.
- Naše poslanie
Naším poslaním je založiť spoločnosť zaoberajúcu sa návrhom a predajom tričiek, ktorá bude navrhovať a vyrábať kvalitné tričká a neformálne oblečenie pre mužov, ženy, mladých dospelých a deti; štítok na tričku, ktorý bude priaznivo konkurovať medzinárodným štítkom na tričkách, ako sú Ralph Lauren, Polo od Ralpha, Tommy Hilfiger, Hugo Boss, Gap, Lacoste, Nike, Levi Straus, Adidas, Diesel, Nautical, Puma, Prada a Rebel ( Detské tričká) a kol. Na globálnej scéne.
- Naša obchodná štruktúra
Richards Peal ™ T-shirt design and Sales Company, je spoločnosť, ktorá má v úmysle otvoriť sa malá, ale dúfame, že sa rozrastie, aby mohla priaznivo konkurovať s popredným dizajnom tričiek a predajnými značkami v módnom priemysle v USA aj na globálne štádium. Uvedomujeme si význam budovania solídnej obchodnej štruktúry, ktorá môže podporiť obraz toho druhu podnikania, ktorý chceme vlastniť. Preto sme odhodlaní najať len tie najlepšie ruky, ktoré môžeme prilákať.
Napriek tomu, že dizajnérska a predajná spoločnosť tričiek Richards Peal ™ začne fungovať v jednej továrni v Beverly v Kalifornii, máme holistický pohľad na druh podnikania, ktorý chceme vybudovať; Chceme rásť na úroveň, v ktorej budeme stavať továrne v Thajsku a Číne. Naša značka tričiek bude špeciálne navrhnutá tak, aby prenikla nielen na americký trh, ale aj na svetový módny priemysel.
Chceme, aby si ľudia zo všetkých oblastí života po celom svete niekedy obliekli tričká; Chceme vidieť, aby sa naše tričká nosili v Paríži, Londýne, Tokiu, Lagose, Madride, Johannesburgu, Buenos Aries, Sao Paule, Port Elizabeth, Dubaji a všade po celom svete. svet.
V spoločnosti zaoberajúcej sa dizajnom a predajom tričiek Richards Peal ™ T zaručujeme, že najmeme ľudí, ktorí sú kvalifikovaní, pracovití, zameraní na zákazníka a sú pripravení pracovať, aby nám pomohli vybudovať prosperujúci podnik, z ktorého budú mať úžitok všetky zúčastnené strany (majitelia, pracovná sila a zákazníci).
V skutočnosti bude dohoda o zdieľaní zisku k dispozícii všetkým našim vyšším riadiacim zamestnancom a bude sa zakladať na ich výkone po dobu piatich rokov alebo viac, ako bolo dohodnuté so správnou radou spoločnosti.
Vzhľadom na uvedené skutočnosti sme sa rozhodli najať kvalifikované a spôsobilé ruky na obsadenie nasledujúcich pozícií;
Výkonný riaditeľ (majiteľ), generálny riaditeľ, riaditeľ pre ľudské zdroje a správcu, obchodný a marketingový riaditeľ, účtovník, módni návrhári (so vzorom zaujatosti v dizajne tričiek a neformálnom oblečení), úradník pre kontrolu kvality, krajčírky a robotníci
Úlohy a zodpovednosti
Generálny riaditeľ - CEO:
- Zvyšuje efektívnosť riadenia náborom, výberom, orientáciou, školením, koučovaním, poradenstvom a disciplinárnymi manažérmi; komunikovanie hodnôt, stratégií a cieľov; priradenie zodpovednosti; plánovanie, monitorovanie a hodnotenie pracovných výsledkov; rozvoj stimulov; vytvorenie prostredia na poskytovanie informácií a názorov; poskytovanie vzdelávacích príležitostí.
- Zodpovedný za usmerňovanie podnikania
- Vytvára, komunikuje a implementuje víziu, poslanie a celkové smerovanie organizácie - tj vedie vývoj a implementáciu celkovej stratégie organizácie.
- Zodpovedá za podpisovanie šekov a dokladov v mene spoločnosti
- Vyhodnocuje úspech organizácie
Generálny riaditeľ:
- Vytvára strategický plán študovaním technologických a finančných príležitostí; prezentácia predpokladov; odporúčanie cieľov.
- Plní doplnkové ciele stanovením plánov, rozpočtov a meraním výsledkov; prideľovanie zdrojov; preskúmanie pokroku; vykonávanie korekcií v polovici kurzu.
- Koordinuje úsilie stanovovaním politík a postupov v oblasti obstarávania, výroby, marketingu, terénu a technických služieb; koordinácia akcií so zamestnancami spoločnosti.
- Buduje imidž spoločnosti prostredníctvom spolupráce so zákazníkmi, vládou, komunitnými organizáciami a zamestnancami; presadzovanie etických obchodných praktík.
- Zodpovedný za stanovovanie cien a podpisovanie obchodných ponúk
- Zodpovedný za nábor
- Zodpovedný za vyplácanie miezd
- Udržiava kvalitné služby stanovením a presadzovaním organizačných štandardov.
- Udržuje odborné a technické znalosti účasťou na vzdelávacích seminároch; preskúmanie odborných publikácií; vytváranie osobných sietí; porovnávanie najmodernejších postupov; účasť v profesijných spoločnostiach.
- Prispieva k úsiliu tímu dosahovaním súvisiacich výsledkov podľa potreby.
- Zodpovedný za riadenie každodenných činností v továrni
- Zodpovedný za dohľad nad všetkými zamestnancami
- Zodpovedá za plánovanie predaja, sledovanie zásob, výber tovaru a za písanie a stanovovanie cien dodávateľom
- Zabezpečuje, aby organizácia fungovala v rámci stanoveného rozpočtu.
Manažér ľudských zdrojov a správca
- Zodpovedá za dohľad nad plynulým priebehom ľudských a administratívnych úloh organizácie
- Definovanie pracovných miest na nábor a riadenie procesu pohovorov
- Vykonávanie indukcie personálu pre nových členov tímu
- Zodpovedá za školenie, hodnotenie a hodnotenie zamestnancov
- Zodpovedá za organizovanie cestovania, stretnutí a schôdzok
- Dohliadajte na plynulý chod denných kancelárskych a výrobných činností.
Obchodný a marketingový manažér
- Spravujte externý výskum a koordinujte všetky interné zdroje informácií s cieľom udržať najlepších zákazníkov organizácie a prilákať nových
- Moduluje demografické informácie a analyzuje objemy transakčných údajov generovaných nákupmi zákazníkov
- Vytvára nové trhy pre podniky
- Posiluje a motivuje predajný tím, aby dosiahol a prekonal dohodnuté ciele
Účtovník / pokladník:
- Prijíma platby v mene organizácie
- Vydáva príjem zákazníkom
- Na konci každého pracovného týždňa pripravuje finančnú správu
- Spracováva všetky finančné transakcie v mene spoločnosti
- Rozhrania s bankami organizácie
- Zodpovedný za platbu daní, odvodov a poplatkov za energie
- Akákoľvek iná povinnosť tak, ako ju určil generálny riaditeľ / manažér obchodu
Módni návrhári (so zaujatosťou v dizajnoch tričiek)
- Zodpovedný za navrhovanie tričiek a odevov pre voľný čas), aby zodpovedal najnovšiemu trendu
- Pobyty smerujú k dynamike módneho priemyslu s kľúčovým záujmom o tričká a oblečenie pre voľný čas
- Výskum a poradenstvo organizácii týkajúce sa štýlu, veľkosti a ďalších módnych módnych vyhlásení.
Úradník pre kontrolu kvality
- Zabezpečuje, aby všetky tričká a neformálne oblečenie v našej výrobnej linke spĺňali požadovanú kvalitu pred ich uvedením na trh
- Zabezpečte, aby výrobné a výrobné linky fungovali efektívne, koordinujte úsilie zamestnancov a uľahčujte komunikáciu medzi oddeleniami riadenia a výroby.
- Navrhuje spôsoby, ako zlepšiť výrobný proces s cieľom zabezpečiť kvalitnejšie a odolnejšie tričká
- Zabezpečuje hladký chod výrobných liniek a vytvára konzistentne vhodný výstup pre ich zamestnávateľov
- Zabezpečuje, aby organizácia fungovala v súlade s najlepšími medzinárodnými postupmi
- Zaoberá sa akoukoľvek inou zodpovednosťou, ktorú určil generálny riaditeľ
Krajčírstvo (operátori priemyselných šijacích strojov)
- Zodpovedá za šitie tričiek a odevov na voľný čas podľa pokynov vedúceho / módneho návrhára
- Zodpovedá za rezanie odevných materiálov tak, aby zodpovedali očakávanému dizajnu a veľkosti
- Zaoberá sa akýmikoľvek inými povinnosťami, ktoré stanovil generálny riaditeľ
Zamestnanci továrne:
- Zodpovedný za žehlenie a balenie tričiek a odevov pre voľný čas
- Zodpovedá za pohyb zariadení a surovín podľa potreby
- Zabezpečuje, aby sa toaletné potreby a spotrebný materiál nevyčerpali
- Čistí interiér aj exteriér závodu, strojov a ďalších zariadení
- Zaoberá sa akýmikoľvek inými povinnosťami, ktoré mu pridelil hlavný / podlahový manažér.